Maestría en Dirección de Personas - Guayaquil - Guayas

Esta maestría está diseñada para entregar al participante las habilidades y los elementos conceptuales y técnicos que les permita administrar equipos de personas, agregando valor a sus empresas a través del aporte de las personas que la integran y otorgando a dicha gestión un carácter claramente estratégico. Por ello, ofrece una visión integral de los recursos humanos, así como las herramientas y conocimientos para elaborar una ingeniería de procesos y luego hacer un adecuado seguimiento de resultados.

Magister en Dirección de Personas

CURSOS OBLIGATORIOS (39 créditos)

Ciclo I
- Administración General
- Análisis de Estados Financieros
- Análisis Económico y Competitividad

Ciclo II
- Comportamiento Organizacional
- Contabilidad para la Toma de Decisiones
- Decisiones Económicas en la Empresa
- Derecho Corporativo

Ciclo III
- Gerencia
- Sistemas de Información Gerencial
- Gestión de Procesos
- Negociación

Ciclo IV
- Gestión de Personas
- Aspectos Eticos de los Negocios
- Liderazgo Efectivo

Ciclo V
- Dirección Estratégica
- Taller de Investigación

CURSOS ELECTIVOS (12 créditos)
- Coaching y Mentoring
- Dirección de Personas
- Gestión del Cambio
- Gestión del Conocimiento
- Gestión por Competencias
- Indicadores y Auditoría de Dirección de Personas
- Inteligencia Emocional
- Liderazgo, Motivación y Comunicación
- Marketing Interno
- Procesos de Dirección de Personas
- Valoración de Personas
- Valores y Cultura Organizacional