Contenido
Maestría en Gestión Hospitalaria y Nuevas Tecnologías.
Resolución ces: 1044-760413BA01-L-0901
Modalidad: Online
Tipología: Oficial
Duración: 1 Año
Créditos: 30 ETCS
¿Por qué estudiar este programa?
Estudiar Gestión Hospitalaria y Nuevas Tecnologías en el programa online de un año en PacificOnline te brinda la oportunidad de dominar la administración de servicios de salud del futuro. A través de un enfoque nacional e internacional, adquirirás habilidades clave para liderar con éxito en un mundo en constante evolución, preparándote para impactar positivamente en la atención médica a nivel global.
¿Qué vas a aprender?
Este programa te proporcionará un conjunto integral de habilidades y conocimientos que te convertirán en un humanista profesional con sólidos principios éticos y responsabilidad en tus acciones.
A lo largo del programa, desarrollarás la capacidad de abordar la gestión de organizaciones de salud de manera efectiva en áreas clave como marketing, recursos humanos, calidad, finanzas y logística. Fomentaremos tu pensamiento analítico y creativo para aplicar técnicas y estrategias apropiadas en la gestión hospitalaria, lo que te permitirá resolver problemas ética y equitativamente, convirtiéndote en un líder en tu campo.
También te dotaremos de herramientas esenciales para la toma de decisiones y la resolución de problemas en el sector de la salud, y te prepararemos para dirigir proyectos basados en los últimos modelos de prestación de servicios de salud. En resumen, al completar este máster, estarás equipado con las habilidades y conocimientos necesarios
para sobresalir en la gestión hospitalaria en un entorno en constante evolución.
Dirigido a:
Esta maestría está diseñada para profesionales de la salud, administradores hospitalarios, expertos en tecnología de la salud y emprendedores apasionados por la innovación en el sector. También es ideal para líderes en transformación digital y defensores de la mejora de la atención médica a nivel comunitario.
Este programa ofrece las herramientas y conocimientos necesarios para desarrollarse en la gestión hospitalaria y fusionar con éxito la tecnología y la atención médica. Si buscas marcar la diferencia en este campo en constante evolución, te invitamos a unirte a nosotros en esta emocionante travesía de aprendizaje.
Horizontes de empleabilidad.
El sector de la salud en Ecuador se encuentra en constante crecimiento y enfrenta desafíos relacionados con la gestión eficiente y la adopción de nuevas tecnologías. En este contexto, un programa de maestría en Gestión Hospitalaria y Nuevas Tecnologías se presenta como una valiosa opción para profesionales que desean contribuir al avance y la sostenibilidad de la atención médica en el país.
3,8 $ tasa de desempleo
2800 % salario promedio mensual
13,9 aumento de presupuesto invertido en salud
Según un informe del Ministerio de Salud Pública de Ecuador, en 2023 el sector de la salud emplea a 1,6 millones de personas, lo que representa el 10% de la población activa del país. El informe también señala que el sector de la salud está creciendo a una tasa anual del 5%, lo que significa que se están creando alrededor de 80.000 nuevos empleos cada año.
Con respecto al crecimiento del sector, el informe del Ministerio de Salud Pública señala que el crecimiento del sector de la salud se debe a varios factores, como el aumento de la población, el envejecimiento de la población y el desarrollo de nuevas tecnologías sanitarias. El informe también destaca que el sector de la salud es uno de los más dinámicos y con mayor potencial de crecimiento en Ecuador.
Según un estudio de la consultora Deloitte, los salarios medios para los profesionales del sector de la gestión hospitalaria y nuevas tecnologías en Ecuador son de alrededor de 2.800 dólares mensuales. El estudio también señala que los salarios en este sector están aumentando a una tasa anual del 4%.
Salidas Profesionales.
Director de Hospitales y Clínicas:
Encargado de liderar y administrar todas las operaciones de una institución médica, garantizando la eficiencia y calidad en la atención.
Gerente de Operaciones Hospitalarias:
Supervisar los procesos diarios en hospitales y clínicas, asegurando que los recursos y el personal estén optimizados para brindar atención de calidad.
Especialista en Gestión Financiera en Salud:
Administrar los recursos económicos y financieros de las instituciones médicas, manteniendo un equilibrio entre la excelencia en atención y la eficiencia económica.
Gerente de Recursos Humanos en Salud: Gestionar el personal médico y
administrativo, asegurando un equipo competente y motivado en el entorno hospitalario.
Especialista en Gestión de Proyectos de Salud:
Liderar la ejecución de proyectos para la implementación de nuevas políticas, procedimientos y tecnologías en entornos hospitalarios.
Gestor de Innovación en Salud:
Introducir y supervisar nuevas prácticas y tecnologías en el entorno
hospitalario para mejorar la calidad de la atención y la experiencia del paciente.
TEMARIO.
1. Fundamentos de Gestión en el Ámbito Sanitario.
2. Planificación Estratégica en el Sector de la Salud.
3. Gestión Financiera.
4. Prácticas Aplicadas en Gestión Hospitalaria.
5. Liderazgo y Gestión del Talento en la gerencia hospitalaria.
Diploma: Experto en Gestión Integral de Salud: Fundamentos, Estrategia , Finanzas y Cumplimiento Normativo.
6 Marco Legal y Normativas en gerencia sanitaria.
7. Gestión Estratégica de Instituciones de Salud.
8. Tecnología de la Información en la Gestión Clínica.
9. Comunicación Estratégica y Publicidad en Salud: Medios Gráficos y Dinámicos.
Diploma: Experto en Liderazgo Disruptivo y Gestión Estratégica en la Nueva Era de la Gestión Hospitalaria.
10. Plan de Titulación - Competitividad y Asia Pacífico.
