Categoría:Marketing
Modalidad:Presencial
La Escuela de Postgrado de la Universidad del Pacífico ha creado la primera maestría en Dirección de Marketing con una estructura académica moderna y práctica, de aplicación inmediata al contexto empresarial.
Quienes cuenten con un MBA, pueden obtener una segunda...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Presencial
Magíster en Administración de Negocios MBA El alumno está preparado para dirigir organizaciones en entornos competitivos, globales e inciertos. Posee además, un gran espíritu emprendedor que orienta a la creación de nuevas empresas o a implementar proyectos nuevos...
Categoría:Comercio Internacional
Modalidad:Presencial
Ingeniero en Comercio Exterior Resolver situaciones relacionadas con embarque, embalaje, fletes, seguros de productos.
Determinar aranceles.
Ejercer actividades contables, administrativas, financieras, inventarios y demás investigaciones sobre la oferta exportable....
Categoría:Administracion de Negocios
Modalidad:A Distancia
- Licenciatura en Administración de Negocios y Marketing (4 años).
- Ingeniería en Administración de Negocios y Marketing (5 años) Para estudiantes a distancia de la ESPEA: si se desea obtener el título de Ingeniero, se debe convalidar las materias en el Sistema...
Categoría:Dirección y Administración de Proyectos
Modalidad:Presencial
Estructura de Estados Financieros: Definiciones, Características, Cuentas que intervienen, Estado de Resultados, Balance General, Aplicaciones.
Análisis Financiero: Variables que intervienen, Análisis y significado de las razones financieras, Razones de Solvencia,...
Categoría:Gestión de PYMES, Pequeñas y Medianas Empresas
Modalidad:Presencial
Introducción a: "LA FISCALIZACION DE PROYECTOS".
Definiciones y objetivos de la Fiscalización de Proyectos, universo de aplicación, programas de seguimiento y certificación de la calidad del proyecto:
Etapa de estudios y diseño
Delimitación del proyecto...
Categoría:Responsabilidad Social Corporativa
Modalidad:Presencial
Profundizar el conocimiento y aplicación de herramientas que permitan mejorar la gestión ambiental de la empresa en el marco de la responsabilidad social empresarial, así como promover la competitividad de las empresas tanto en el contexto local cuanto en el...
Categoría:Secretaria / Auxiliar Administrativo
Modalidad:Presencial
Licenciada en Secretariado Bilingue Formar en los ámbitos científico, técnico y humanístico a la Licenciada en Secretariado Bilingüe, lo que le permitirá responder a los requerimientos de la iniciativa pública y privada con responsabilidad, eficiencia, creatividad...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Presencial
Ingeniero Comercial Propiciar la formación de Profesionales de Administración de Empresas, bajo criterios de excelencia con capacidad de generar propuestas que aporten a la transformación personal, de la región y del país. PRIMER NIVEL
TALLER “TÉCNICAS DE...
Categoría:Económicas
Modalidad:Presencial
Economista Formar en los ámbitos científico, técnico y humanístico a los futuros profesionales de la economía, para que respondan a los requirimientos de la iniciativa pública y privada con responsabilidad, eficiencia, creatividad y ética profesional.
Incentivar...
Categoría:Dirección Seguridad
Modalidad:Presencial
Fortalecer las competencias de quienes se desempeñan en líneas de supervisión capaces de adoptar herramientas que optimicen su labor como parte de la gestión operacional de la institución. I Potencialización del recurso humano
II Sistema de...
Categoría:Estudios de Organización
Modalidad:Presencial
Desarrollar las habilidades necesarias para realizar el diagnóstico y rediseño de los procesos de una organización, área o función. Estar en condiciones de evaluar la normativa y el grado de automatización de la empresa y realizar un documento de especificaciones...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Identificar las principales razones de la transformación en la gestión de RR.HH. Distinguir los nuevos planes de compensación y recompensas para el talento humano. I Nuevos enfoques del talento humano
II Creando un entorno activo y creativo ...
Categoría:Marketing
Modalidad:Presencial
El participante al finalizar el curso estará en capacidad de comprender la terminología y conceptos del marketing, así como las funciones y responsablidades que debe afrontar un directivo de marketing; sus principales aplicaciones en el mundo empresarial, el...
Categoría:Negocios Internacionales
Modalidad:Presencial
A través de este programa el participante conocerá y aplicará las técnicas más actualizadas en negocios internacionales; en el contexto de la globalización, así como la normativa aduanera, acorde a los principios de la OMC. I Legislación aduanera ...
Categoría:Auditoría de Calidad
Modalidad:Presencial
Controlar eficazmente los procedimientos internos de la organización Plan de estudios
I Gestión del proceso operativo
II La auditoría por procesos
III Los modelos de control
Categoría:Dirección de Empresas y Negocios (otros)
Modalidad:Presencial
Capacitar a quienes tengan la responsabilidad del manejo empresarial como líderes en el poder de decisión para el logro de una gestión exitosa en beneficio de la organización. I La gestión empresarial y perfil de líder
II Manejo de información...
Categoría:Dirección Seguridad
Modalidad:Presencial
Dar valor ragregado a las líneas de supervisión de la institución para que sean más eficaces y eficientes een beneficio de cada individuo y de la institución. I Rol de la línea de supervisión orientada a resultados
II Enfoque en la administración...
Categoría:Estudios de Organización
Modalidad:Presencial
El presente módulo está dirigido a ejecutivos, profesionales y técnicas que trabajen o estén relacionados con las funciones de Organización y Métodos, Ingeniería de Procesos, Desarrollo Organizacional y/o Productividad, que requieran una formación de procesos...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Preparar al participante para administrar con eficiencia los recursos humanos y realizar una gestión profesional. I Visión de la Gestión del talento humano
II Análisis del cargo en la gestión del talento humano
III Seleccionando...
